ハタラクティブといい就職ドットコムの違いは何?3つの違いを教えます


こんにちは。ブラック企業で2社働き、その後ホワイトな会社に転職成功した管理人のオダです。
転職の際には転職エージェントを利用する方が多いですが、「たくさんあってどれを利用していいのか、わからない」とお悩みではありませんか。

この記事ではハタラクティブといい就職ドットコムの違いについてご紹介します。

違いを知ることで、自分に合った転職エージェントを見つけることにつながります。

ハタラクティブの特徴

ハタラクティブは20代向けの求人を中心とした転職エージェントです。

利用者の90%以上は20代となっていて、「未経験」でも応募のできる求人が多くあります。

担当のキャリアアドバイザーとしっかりと面談をしたうえで、求人を紹介してもらえます。

とくにスキルより「人間性」を重視する求人が多いため、担当者に人間性を知ってもらい「やる気」を伝えることが重要となります。

書類審査の通過率が91.4%、内定率が80.4%と、2013年に開始されたサービスですが、就職支援に関する実績はしっかりとあります。

いい就職ドットコムの特徴

いい就職ドットコムは既卒、第二新卒向けの求人に特化した転職エージェントと言われています。

ある程度キャリアを積んだ人を対象に、中途採用の案件を多く紹介しています。

そのため利用者は22~29歳という若い世代が多くなっています。

個別の企業紹介やスキルアップセミナーなど、転職に備えるためのサービスが充実しています。

また一部の企業では、インターンシップを行っており、短期間の仕事を通して企業のことを知ることができます。

2001年にサービスを開始しており、15年以上の支援実績があるというのも強みですよね。

ハタラクティブといい就職ドットコムを比較

一見すると違いがないように見える2つの転職エージェントですが、それぞれ“違い”も存在します。

今回は‘利用者の学歴に差がある’、‘求人への応募方法が異なる’、‘転職に関するサービス内容が異なる’という3つに注目してご紹介します。

利用者の学歴に差がある

1つ目の違いは、利用者の学歴です。

ハタラクティブは“中学卒以上”であれば求人を紹介してもらえます。

フリーター、既卒、未経験の20代を対象に「正社員になれる求人」を紹介しています。

スキルよりも「人としての魅力」に注目しています。

そのため紹介してもらえる企業も、対応力や礼儀などをチェックされます。

いい就職ドットコムは原則“大学卒以上”となっています。

第二新卒、既卒の20代を対象に「正社員」としての求人を紹介しています。

今までの職歴やスキルなどを重視している企業が多いです。

既卒で「職歴がない」という不安を感じている方がいますが、指定のエントリーシートで自分をアピールすることで、しっかりと就職活動できる環境が整っています。

求人への応募方法が異なる

2つ目の違いは、求人への応募方法です。

基本的に転職の際には「履歴書」や「職務経歴書」を書いて、その書類が応募書類となります。

ハタラクティブではこの方法を採用しています。

書類が完成したら、担当のキャリアアドバイザーが添削を行ってくれます。

応募する企業に魅力を感じてもらえるような書類作りを丁寧にサポートしてくれるので、応募も安心です。

一方で、いい就職ドットコムは指定の「エントリーシート」を使用しています。

エントリーシートを利用することは利用者の経歴を考慮しているからです。

既卒の場合には職歴がなく、書類を書いてもほとんど空欄になってしまうケースが多いですよね。

空欄の多い書類は、印象が良いはずがありません。

そこで指定のエントリーシートを使用することで、空白のない書類を完成させることができます。

履歴書を書かずに求人へ応募できるので、「職歴がなくて不安・・・」という方も自信をもって応募が可能となります。

転職に関するサポート内容が異なる

転職エージェントは面接対策や書類添削など、さまざまなサポートを行っています。

面接対策に力を入れていたり、セミナーを行っていたり、サポート内容が少しだけ違ってきます。

ハタラクティブは「丁寧な書類添削」と「本番さながらの面接対策」に力を入れています。

企業のことをよく知るアドバイザーが、書類や面接など転職を成功させるためのアドバイスをしてくれます。

面接対策では、準備講座やフィードバックを行ってくれるため、自分を企業へアピールするための方法を学べます。

いい就職ドットコムでは、書類添削と面接対策を行っていますが、セミナーも充実しています。

転職ガイダンス、相談会、マナー講座、模擬面接退会、職種・業界研究セミナー、自己アピール完璧セミナーなど、多くのイベントを開催しているという特徴があります。

さらに企業紹介をメールや電話で行ってくれるため、地方から都内へ就職を考えている人にも求人の紹介を行ってもらえます。

ハタラクティブといい就職ドットコムの違い まとめ

いかがでしたか。

転職エージェントと言っても、それぞれ特徴があり強みを持っています。

転職を成功させるには、自分に合う転職エージェントを利用することが大事です。

自分に合う転職エージェントとは、何でしょうか?重視する項目がキャリアアドバイザーの質なのか、求人数の多さなのか、利用しやすい環境なのか?等を見極めて自分の活動スタイルを構築し、求人紹介をお願いしましょう。

いくつか登録しておき、それぞれの強みを利用するのも1つの方法です。

多くの求人を紹介してもらうためにも、1つに絞らない方がメリットが多いかもしれません。